Osuuskauppa PeeÄssän hyvästä menestyksestä vuonna 2024 palkitaan henkilöstöä yhteensä 4,4 miljoonalla eurolla. Keskimäärin tulospalkkiota maksetaan PeeÄssän työntekijälle 1804 euroa. Maksettavan […]
Peeässäläisiltä kartoitetaan vuosittain heidän sitoutumistaan PeeÄssään työnantajana niin kutsutun eNPS-kyselyn avulla (employee Net Promoter Score). Kyselystä saatava luku tunnetaan myös
62-vuotiaalle Pirkko Kovaselle työ on tärkeää, joten onneksi sitä voi tehdä oman kuntonsa mukaisesti. PeeÄssä pitää huolta omistaan – silloinkin,
17-vuotias Silja Hiltunen sanoo PeeÄssän avartaneen hänen ajatteluaan. Nuoristossa Silja on oivaltanut, että samasta asiasta voi olla monta eri näkökulmaa
Sirpa Suhonen ja Elli Kauhanen ovat PeeÄssän päälliköitä, joille oman väen työhyvinvointi on sydämen asia. Teksti ja kuvat Kristiina Tammitie
PeeÄssä linjaa strategiassaan vastuullisuuden osaksi jokapäiväistä tavoitteellista tekemistään niin sosiaalisen, taloudellisen kuin ekologisen vastuullisuuden saralla. Keskeinen toimenpide on vastuullisuusohjelman laatiminen
